诉前调解的通知时间有以下几种情况：一般30-60天内通知：诉前调解一般会在30到60天内通知当事人去调解，这个时间包含制作调解书的时间。如果双方当事人签收了民事调解书，那么民事调解就生效了，如果一方不履行，可以直接向法院申请强制执行。三天前通知：诉前调解一般会在三天前通知当事人，具体要根据法院的安排

闯红灯后，通常情况下可以在 3天到15天内查到违章记录。具体时间如下：3天到7天内：车辆闯红灯被拍照后，会在3天到7天内收到违章短信通知。最晚13天：如果15天后都没有收到短信，则说明没被拍到，不用担心。节假日顺延：如果遇到节假日，查询时间可能会顺延。因此，建议您在闯红灯后15天内留意短信通知，并通

公安机关在拘留人后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，并在 拘留后的二十四小时以内通知被拘留人的家属，除非存在无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪等通知可能有碍侦查的情形。有碍侦查的情形消失后，应当立即通知被拘留人的家属。因此，一般情况下，公安机关在刑事拘留后24小时内会通知家属，但如果存在

在工厂辞职，无论是正式工还是合同工，都需要遵循一定的流程和规定。以下是一些通用的步骤和注意事项：提前申请正式员工需要提前一个月以书面形式通知用人单位。试用期员工需要提前三天以书面形式通知用人单位。提交书面申请向所在单位或主管部门提出辞职书面申请。申请中应明确表述辞职意向及最后工作日。等待批复所在单位

关于国道超速后收到短信通知的时间，主要受以下因素影响：路段类型城市道路：由于采用了智能系统，一般在5-10分钟内就能收到短信通知。高速公路：通常1-2天内收到短信通知。普通国道或其他道路：处理时间会稍长，大约在1-7天之间，有些偏远地区可能延长到15天。违章类型和地点现场开罚单：一般在当天就能收到短

员工辞职可以按照以下步骤进行：劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，试用期提前3日通知。如果用人单位存在违法行为，如暴力或威胁行为、不按合同约定支付工资等，劳动者可以随时解除劳动合同。撰写辞职信，明确离职原因、离职期限、工作交接事项及感谢

车辆违章的处理时间主要取决于违章的类型和通知的方式：现场违章必须在收到处罚通知的15天内处理完毕。这意味着车主需要在违章后的15日内去违章当地的交警队接受处理。电子眼抓拍的违章在收到通知之后的三十日之内进行处理。虽然法律上没有明确期限，但建议尽早处理，因为逾期可能会产生滞纳金。通过挂号信通知的违章缴

关于员工续约需要提前多久的问题，存在以下几种观点：提前一个月通知劳动合同期满，如果用人单位决定不续签，应提前三十日以书面形式通知劳动者，或者支付劳动者一个月工资作为代通知金。不需要提前通知劳动合同到期续签的，无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的。如果劳动合同中约定了提前通知，则应按照约定执行。

辞职是指 劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。根据不同的情境，辞职可以有以下几种情形：依法立即解除劳动关系用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动。用人单位不按合同约定支付工资。职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。提前30日书面通知用人单位根据《劳动法》第31条和《劳动合同法

银行拒贷后通知的时间主要取决于不同银行的操作流程和政策。一般来说，以下是一些常见的时间范围：15天内有些银行会在房贷被拒后的15天内通知贷款人，通常是通知贷款人没有满足贷款条件。如果贷款申请被拒绝，银行或贷款机构通常会在三个工作日内收到回复。30天内如果超过3个月没有得到审批，可能是您的材料或者资质